En la fase de Verificación de Requisitos Mínimos de la Convocatoria DIAN (Proceso de Selección 1461 de 2020) la universidad contratada para operar el proceso de selección deberá contrastar los documentos de formación académica y experiencia aportados por los aspirantes durante las inscripciones, con los requisitos mínimos del empleo de elección. Las personas que no cumplan con los requisitos mínimos, no continuarán en el concurso de méritos, por lo tanto, no serán llamadas a la presentación de pruebas.

Para acreditar la formación académica y experiencia durante la fase de inscripciones, se deben tener en cuenta los siguientes requisitos que deben cumplir los certificados aportados:

• Los estudios de Educación Formal se acreditarán mediante la presentación de certificaciones, diplomas, actas de grado o títulos otorgados por las instituciones correspondientes. Para las profesiones relacionadas con el Área de la Salud e Ingenierías y otras cuya Experiencia Profesional se deba contabilizar a partir de la expedición de la Tarjeta Profesional o Matrícula, es necesario aportar este documento durante la fase de inscripciones.
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• Los certificados de Educación para el Trabajo y el Desarrollo Humano, deben contener la siguiente información: nombre o razón social de la institución que los otorga; nombre y contenido del programa; intensidad horaria, la cual debe estar indicada en horas. Cuando se exprese en días, deberá señalarse el número total de horas por día; fechas de realización.
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• Los certificados de Educación Informal deben contener la siguiente información: nombre o razón social de la entidad o institución que las otorga; nombre del evento; fechas de realización; intensidad horaria, la cual debe estar indicada en horas y, en caso de expresarse en días, se debe señalar el número total de horas por día.
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• Los certificados de experiencia (laboral) deben especificar lo siguiente: nombre o razón social de la entidad que la expide; empleo o empleos desempeñados, con fechas de inicio (día, mes y año) y terminación (día, mes y año) para cada uno de ellos, evitando el uso de la expresión “actualmente”; funciones de cada uno de los empleos desempeñados, salvo que la Constitución o la ley las establezca.
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• Los certificados de experiencia derivada de contratos de prestación de servicios deben contener la siguiente información: nombre o razón social de la entidad que la expide; objeto(s) contractual(es) ejecutado(s), con fechas de inicio (día, mes y año) y de terminación (día, mes y año) para cada uno de ellos, evitando el uso de la expresión “actualmente”; obligaciones contractuales cumplidas con cada uno de lo(s) objeto(s) contractual(es) ejecutados.
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• La experiencia independiente se acreditará mediante declaración del mismo concursante, siempre y cuando se especifiquen las fechas de inicio (día, mes y año) y de terminación (día, mes y año), el tiempo de dedicación y las funciones o actividades desarrolladas, la cual se entenderá rendida bajo la gravedad del juramento

Recuerde que en Construyendo Méritos, tendremos un completo Curso Virtual que le permitirá preparar las pruebas definidas para la Convocatoria DIAN -Proceso de Selección 1461 de 2020-. Así mismo, tendremos una oferta permanente de Seminarios en conocimientos tributarios, cambiarios y aduaneros, que les permitirán a los concursantes preparar en mejor forma las pruebas escritas que se aplicarán en la Convocatoria. De esta forma, las personas interesadas en concursar podrán contar con espacios de formación que les permitirán profundizar en los conocimientos que se evaluarán en la Convocatoria y a su vez familiarizarse con la metodología de evaluación de este tipo de procesos de selección.