¿Qué fases conforman el proceso de selección para el concurso de méritos de la Rama Judicial?

El concurso de méritos contenido en el ACUERDO No. CSJANTA17-2971 del 6 de octubre de 2017, contempla las siguientes fases:

a) Fase de divulgación e inscripciones.

Esta fase está integrada por la publicación del acto administrativo de convocatoria al proceso de selección. Las inscripciones constituyen el momento en el cual los participantes se postulan a un cargo determinado y aportan la documentación con la cual aspiran al cumplimiento de requisitos mínimos y a obtener puntaje en las pruebas o instrumentos de selección.

b) Fase de verificación de requisitos mínimos. 

Una vez se cierran las inscripciones al proceso de selección, el Consejo Seccional de la Judicatura de Antioquia deberá proceder a analizar la documentación aportada por los concursantes para determinar si estos cumplen o no con los requisitos mínimos para el cargo al cual se inscribieron. Finalizada esta fase, el Consejo deberá publicar una Resolución estipulando la admisión o el rechazo de cada concursante. Dentro de los tres días siguientes a la notificación de este acto administrativo, los participantes que hayan sido rechazados podrán solicitar la verificación de la información. 

c) Fase de pruebas o aplicación de los instrumentos de selección 

Una etapa de selección, en la cual se aplicará la prueba de Conocimientos, Competencias, Aptitudes y/o Habilidades en la cual los concursantes deben obtener ochocientos (800) puntos, en una escala de calificación de uno (1) a mil (1000) puntos. Quienes no obtengan al menos este puntaje serán excluidos del proceso de selección. 

Una segunda etapa de clasificación, en la cual se valora la experiencia y formación adicional de los concursantes y se califica adicionalmente una prueba psicométrica aplicada el día de presentación de las pruebas escritas.

d) Conformación del registro seccional de elegibles. 

Una vez finalizadas las pruebas, se conformará el registro seccional de elegibles con los participantes que hayan superado la etapa de selección.

e) Conformación de listas de elegibles. 

Una vez determinada y publicada la vacante, lo aspirantes que conforman el registro de elegibles podrán optar a ocuparla. Con base a quienes opten a ocupar el cargo vacante, deberá conformarse el listado de elegibles en estricto orden de mérito. 

f) Nombramiento. 

Una vez conformadas las listas de elegibles, el Consejo Seccional de la Judicatura deberá remitir cada una a la autoridad nominadora respectiva, para que se proceda con el nombramiento. 

Curso de preparación

Recuerde que en Construyendo Méritos ofrecemos un curso de capacitación presencial para las personas inscritas al concurso de méritos de la Rama Judicial - Seccional Antioquia - 2017, que le permitirá prepararse de una mejor forma para las pruebas escritas, no sólo poniendo a su disposición los contenidos de lo que será evaluado en las mismas, sino además, explicando detalladamente la forma de evaluación, lo cual le permitirá familiarizarse en mejor medida con el tipo de preguntas que se hacen.

‍‍Curso concurso de méritos de la Rama Judicial - Seccional Antioquia - 2017

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“Me presenté al Concurso de la Contraloría General de la República y me preparé con la ayuda de Construyendo Méritos”

Diana Alejandra Martinez Campuzano

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