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Convocatoria 426 de 2016 - Empresas Sociales del Estado
Para la Convocatoria 426 de 2016 –Empresas Sociales del Estado-, se aplicará una prueba escrita de Competencias Comportamentales. Esta prueba, busca evaluar ciertos aspectos delser de los concursantes, tales como aptitudes, actitudes y habilidades, quepermitan que la persona más apta para el cargo convocado, sea quien finalmentelo ocupe.
En la Guía de Orientación al Aspirante para laConvocatoria 426 de 2016 – Empresas Sociales del Estado, la Comisión Nacional del Servicio Civil en conjunto con la Fundación Universitaria del Área Andina, anunciaron el modelo de evaluación que se utilizará en las pruebas escritas, que se aplicarán el próximo 23 de septiembre.
En la Convocatoria 426 de 2016 – EmpresasSociales del Estado, se anunció desde la publicación del acuerdo deConvocatoria, la aplicación de una prueba escrita de Competencias Comportamentales.
El pasado viernes 24 de septiembre, la ComisiónNacional del Servicio Civil publicó la Guía de Orientación al Aspirante para la aplicación de las pruebas escritas, correspondiente a la Convocatoria 426 de2016 – Empresas Sociales del Estado.
La Comisión Nacional del Servicio Civil en conjunto con la Fundación Universitaria del Área Andina, han anunciado los ejes temáticos que se evaluarán en la prueba de Competencias Básicas el próximo 23 de septiembre, fecha de presentación de las pruebas escritas en la Convocatoria 426 de 2016 – Empresas Sociales del Estado.
La Comisión Nacional del Servicio Civil, ha anunciado que las pruebas escritas de Competencias Básicas y Funcionales y Competencias Comportamentales, serán aplicadas el próximo domingo 23 de septiembre
Esta prueba presenta gran dificultad para los concursantes, ya que en ella no se evalúan conocimientos sino aspectos del ser, con lo cual las personas no saben cómo prepararse. Frente a esta dificultad es importante aclarar que el Decreto 1083 de 2015 contiene las competencias que deben establecer las entidades del Estado para cada nivel jerárquico.
Este documento contiene información de gran importancia para los concursantes, ya que en él se incluye el tipo y número de preguntas que contendrán las pruebas, mencionando ejemplos que serán de gran utilidad para los postulantes, quienes podrán conocer de antemano la forma en que se realizará la evaluación.
De acuerdo el Acuerdo No. CNSC - 20161000001276 DEL 28-07-2016, en la Convocatoria 426 de 2016 - Empresas Sociales del Estado, se aplicarán cuatro pruebas: tres pruebas escritas y una prueba de análisis de antecedentes.
Esta institución universitaria será la encargada de diseñar, construir y aplicar las pruebas escritas, atender las reclamaciones que interpongan los concursantes en contra de las mismas y construir finalmente las listas de elegibles.
